Hoy, atraer y retener a los mejores perfiles ya no depende únicamente de la oferta salarial, sino de la percepción que tienen los empleados y candidatos sobre la empresa como empleador. Por eso, el Em...
A medida que el entorno empresarial continúa evolucionando, adquirir y desarrollar nuevas habilidades blandas (soft skills) se ha convertido en un factor crítico el éxito profesional y el crecimiento...
La irrupción de la Inteligencia Artificial no solo transforma los modelos de negocio de muchas compañías, sino que redefine las competencias necesarias para liderar con éxito.
Habilidades necesar...
El jueves 18 de abril, en la sala Truss del Wizink Center de Madrid, tuvo lugar el evento anual HR Evolution 24. El encuentro por referencia que reune a los directivos de Recursos Humanos de las empre...
En un mercado laboral dinámico y altamente competitivo, las empresas deben adoptar enfoques innovadores para atraer, retener y desarrollar el talento adecuado. Por eso, una gestión estratégica del tal...
En el mundo laboral, la gestión del talento se ha convertido en uno de los pilares fundamentales para el éxito de cualquier organización. Los avances tecnológicos, las nuevas generaciones y los consta...
Mantenerse actualizado en un entorno que se mantiene en constante evolución supone un desafío cada vez más grande para las empresas, por lo que potenciar el capital humano a través de un plan formativ...
La digitalización, los nuevos entornos de trabajos híbridos o la aparición de nuevas tecnologías como la Inteligencia Artificial, Chat GTP... han generado la demanda de nuevas habilidades entre los pr...
Los cambios que el mundo laboral está viviendo son considerables, hablamos de una irrupción clara de la tecnología, nuevos modelos de negocio producidos por la digitalización y una alteración evidente...